Rabu, 13 September 2017

Kegiatan MUKER III SP BMKK Yakkum

MUSYAWARAH KERJA III SP BMKK YAKKUM
“BERSATU BERJUANG UNTUK KESEJAHTERAAN”

Musyawarah Kerja (Muker) Serikat Pekerja (SP) Badan Musyawarah Kesejahetaraan Karyawan (BMKK) Yakkum menuju terwujudnya anggota yang sejahtera dengan lingkungan kerja yang sehat sebagai kawan sekerja Allah.

DASAR PEMIKIRAN
SP BMKK Yakkum, adalah sebuah Serikat Pekerja  yang didirikan oleh segenap karyawan Yakkum, mengemban tugas untuk memperjuangkan, melindungi hak-hak manusia sebagai pekerja dan berperan meningkatkan kompetensi karyawan serta mengembangkan organisasi untuk mewujudkan kesejahteraan karyawan beserta keluarganya.

Usaha untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan terus dilakukan di tengah perubahan sosial yang senantiasa mengiringi perjalanan Yakkum dan SP BMKK Yakkum. Secara eksternal regulasi dan kebijakan politik dalam bidang ekonomi dan kesejahteraan pekerja pada aras pemerintahan, telah memunculkan perubahan konstelasi ketenagakerjaan. Kebijakan Sistem Jaminan Sosial Nasional (SJSN) yang lalu diikuti regulasi mewajibkan setiap warga negara mengikuti sistem jaminan Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) pada gilirannya membawa pengaruh signifikan terhadap kesejahteraan karyawan Yakkum.

Demikian pula perubahan yang terjadi di Yakkum, yakni perubahan Anggaran Dasar (AD), Anggaran Rumah Tangga (ART), struktur, rencana strategis (renstra), Perjanjian Kerja Berama (PKB), dan Peraturan Penggajian Yakkum (PPY) pada realitasnya membawa dampak terhadap kesejahteraan dan kenyamanan karyawan Yakkum.

Merespon segala perubahan internal dan eksternal tersebut, SP BMKK Yakkum berusaha selalu konsisten bersikap untuk berpihak pada kesejahteraan karyawan. Tonggak-tonggak (mile stone) sejarah mencatat peran penting SP BMKK Yakkum dalam mengembangkan organisasi dan meningkatkan kesejahteraan karyawan. Tahun 2002-2007 merupakan periode transisi dari organisasi penginduk menjadi organisasi independen. Tahun 2007-2012 tema sakral yang dikerjakan adalah “meletakkan dasar-dasar organisasi”. Tahun 2012-2017 program besar yang diusung adalah “penguatan SP BMKK Yakkum unit kerja”.

Perubahan sosial (social change) yang bergulir begitu cepat, sistematis, massif, dan terstruktur disadari atau tidak akan dapat melunturkan komitmen  SP BMKK Yakkum untuk mengusahakan kesejahteraan anggotanya. Karena itu dalam lima tahun ke depan tahun 2017-2022 SP BMKK Yakkum meneguhkan komitmen “Bersatu Berjuang Untuk Kesejahteraan”.

Pemikiran tersebut meneguhkan SP BMKK Yakkum untuk melaksanakan Musyawarah Kerja guna menghasilkan kebijakan-kebijakan, rencana strategis, dan program-program untuk memperjuangkan kesejahteraan anggotanya, sekaligus memilih pengurus baru untuk merealisasikan kebijakan, rencana strategis, dan program tersebut.

TUJUAN MUSYAWARAH KERJA
1.         Tujuan Umum:
Musyawarah Kerja bertujuan untuk merumuskan komitmen, kebijakan, rencana strategis, dan program lima tahun dalam upaya untuk meningkatkan kesejahteraan pekerja atau anggota SP BMKK Yakkum.

2.         Tujuan Khusus:
a.  Mempertegas komitmen untuk mewujudkan cita-cita kehidupan karyawan yang sejahtera
    bagi semua anggota.
b. Mengetahui dan memahami implikasi perubahan eksternal dan internal di Yakkum di masa 
    mendatang.
c.  Menyusun kebijakan dan rencana strategis mengantisipasi perubahan eksternal dan internal 
    di Yakkum  di masa mendatang.
d.  Menyusun program kerja lima tahun ke depan untuk mewujudkan suasana kerja yang sehat 
    dan meningkatkan kesejahteraan karyawan.
e. Memberdayakan potensi di seluruh SP BMKK Yakkum guna mewujudkan cita-cita kualitas 
    kehidupan yang lebih baik bagi seluruh anggota.
f.  Memberikan rekomendasi kepada stake holder perihal konsep manajemen perubahan dan 
    kesejahteraan karyawan.

PELAKSANAAN 
Hari / Tanggal             : Selasa – Kamis  / 13 – 15 Juni 2017
Tempat                        : Hotel Surya Yudha Park, Kabupaten Banjarnegara

MATERI MUSYAWARAH KERJA
1.         Kajian Anggaran Dasar SP BMKK Yakkum.
2.         Kajian Anggaran Rumah Tangga SP BMKK Yakkum.
3.         Rencana Strategis (Renstra) SP BMKK Yakkum 2017-2022.
4.         Program Kerja SP BMKK Yakkum 2017-2022.
5.         Kesinambungan Pengurus (Presidium) SP BMKK Yakkum 2017-2022

Semarang, 27 Mei 2017

Panitia Muker SP BMKK Yakkum III,
Ketua,



Triawan Priatna, S.Kom
Sekretaris,



Marina Kristiyanti, SE

Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Refreshing Course Organ dan PUK Yakkum 2018

REFRESHING COURSE (RC)  ORGAN DAN PUK YAKKUM  18-19 SEPTEMBER 2018 Tema : "MENDALAMI YAKKUM" I. DASAR PEMIKIRAN Y...